第357章 你们出技术，我们出人，这当然是共赢（第3/6页）

“咱待会去哪？去巨石城会合吗？”

狂风看了一眼自己的右手。

“我先把胳膊给装上。”

这孱弱的力量，总让他感觉少了些什么。

就在这时，夜十忽然想起一件关键的事情。

“话说……装那东西得先卸一条胳膊吧。”

狂风点了一下头。

“嗯。”

这不是理所当然的事情么。

夜十表情怪异的看了一眼他的右手。

“那你卸下来的胳膊……咋处理？”

狂风愣了一下。

这个问题他倒是没考虑过。

沉默了一会儿，他表情微妙的说道。

“……找个地方埋了吧。”

……

B4层的浏览室。

坐在电脑前的楚光，向后靠在沙发上伸了个懒腰。

“总算是搞定了。”

坐在办公桌上的小柒，开心地竖起了两只牙签大的拇指，加油打气道。

“主人真棒！”

楚光回了它一个疲倦的眼神。

“谢谢夸奖，要是你能再多帮帮我就好了。”

虽说这小家伙能帮他将每一条命令准确的传达到正确的部门，但一些创造性的工作，仍然是它能力范围之外的短板。

尤其是规则的设计上。

楚光在人联史上读到，在繁荣纪元的早期，“AI主义”曾在这颗星球上兴起过一段时间。

它的信徒们认为，造成生产关系与分配制度问题的根结在于人性中的丑恶。

人的快乐生来就需要从其他人的苦难中获得，而解决方法只有一条，那便是建立一个由AI管辖的社会，用人工智能代替一切管理部门。

然而这项运动在繁荣纪元中叶便走向了衰落，史学家给出了许多评价，其中几个客观的看法包括“软硬件条件的不足”、“物质的极度繁荣让人们更倾向于维持现状”等等。

楚光对于这些观点持保留的意见，不过他仍然能从历史的经验中汲取一点点教训。

那就是永远不要让工具代替思考，让手代替大脑。永远不要指望存在一个完美无缺的方法，能解决未来遇到的所有问题。

看着电脑屏幕中将近5mb的文本文件，楚光的脸上舒展了一抹放松的表情。

新成立的联盟管理机构一共设有12个部门，涵盖了从生产到经济、再到交通与物流以及居民生活等各个领域。

具体到每一个部门的基本策略和施策路线，他也做了详细的设计。

这当然不是他凭空编出来的，但也不是完全照搬另一个世界的经验。

比如在成立教育部的时候，楚光更多参考的不是玩家在论坛上的脑洞，而是询问家长老师和学生们的建议。

对于平均寿命只有35岁的废土人而言，很多人在17岁的时候，生命已经走过了统计学意义上的一半。

但对于生活在和平时代的玩家们而言，这个年龄只能说好日子还在后头，解开防沉迷系统还得耐心地等一等。

这时候如果采取一刀切的方法，按照发达星球的标准设置最低工作年龄和义务教育时间，联盟的受教育水平或许能提高，但不富裕的家庭反而会因教育致贫。

楚光采取的是折中的办法，逐年提高最低工作年龄和义务教育时间，并拿出一部分钱对成绩优异的学生予以补贴。

也就是所谓的奖学金。

无论是夜校的成年人，还是全日制学校的学生，只要成绩优异，都可以获得一笔补助。

这笔钱虽然不足以让他们过上富裕的生活，但补贴一下家用还是足够的。

教育只是他考虑的诸多问题中的一个方面，而这笔长期的投资也需要在以后才能看到回报。

楚光在所有部门中倾注最多精力的，仍然是和生产直接相关的工业部门。

别的部门他最多指导一下路线和基本框架，但涉及到具体的生产问题，他在参考了各行业专家的意见之后，甚至对每一个阶段的产能做出了详细的计划。