第30章（第4/5页）

“问题就出在这里。”德月仙君道，“明明已经尽所能往好里去做了，为什么功德比起先几年依然少了许多？”

本来以为这次预先筹备声势浩大，功德最终会有所增长，结果数字出来之后，竟然仍然比起前几年还不如。

由不得她们掉以轻心。

德月仙君也没有说自己的判断，而是示意鸢尾月仙君把手中三本册子发下去，将知微写得各类数据总结材料和报告给她们看。

宝镜仙君看了一下，发现通过数据而言，年轻女性产出功德偏高，而且大都是绣娘或者待嫁闺中的姑娘。

但是相比之下，年纪长一些的夫人及男子那边基本没什么动静，还有下降的趋势。

这就找到了原因。

提升人群只有年轻女子群体，且提升度相当有限，而其他人群当中的下降趋势无法遏制。

宝镜仙君将报告翻到了最后，发现知微在数据后面也做了分析，得出结论和自己分析得差不多。

但相比自己之外，知微还多说了一点，就是大周王城及其他几个大都城姑娘的贡献不增反降，这点和之前得出的结论是矛盾的，值得重视。

几人都看完了知微的报告后，都对她的分析结果都表示认同，一致认为虽然这次钟沁的作为带来了成效，但是存在性别及年龄区间发展不均衡的问题，整体上有点跑偏了。

正当此时，鸢尾走了过来，低声在德月仙君耳畔道：“时间差不多了，外头仙官们都到了，仙君也该走了。”

德月合上手中册子：“走吧。”

今年虽然有所失利，但终归数值还不算太难看，下一次七夕是在明年七月，也就是说她们还有整整一年的时间可以筹备，并不急在一时，眼下还是先将当前事情按部就班做好才是。

等众人都到齐之后，德月仙君先到前头讲话，手上的总结讲话稿也是七夕夜宴那天，知微当值时候根据数据报告写出来的。

总结和展望结束后，就开始进入正题分配今年所得的功德了。

在会上发放功德难免看着有些乱，故而这会儿在殿中也只是张榜公示，等散会之后再去专门掌管功德的后勤处领取。

功德分配公示十分明晰，三位仙君在上，分配得功德最多，然后就是这次明镜仙君及自己所率领的那处仙官，因为这次轮到她们当值，所以功德相比其他两处而言更是多了一些。

而在其他仙官当中，知微和思娴是第一等，两人功德相当，不分伯仲，且远远超过了处里其他人。

蓝岚虽然比她两个低了一些，但是相比旁人都是更高的。

通过这次功德的张榜和分配，知微对天庭环境有了基本认知。

天庭在发放工资福利待遇时还是有秩序且相对公平的，潜规则和黑幕可能会有，但面上一定还是过得去的。

不然也很难解释为什么这样多的神仙都心甘情愿维护天庭，并愿意在这里供职了。

否则都是一些联合起来可以毁天灭地的大佬，若是实在看不惯，早就推翻了之后建立一个新的秩序了。

知微对于从前的天庭并不了解，但也猜测这样的秩序也许来得并不容易，可能是经过多次改革变革甚至经历了一些牺牲之后得来的。

但不管怎么说，这对于知微是一件好事。

不光因为自己之前付出的劳动得到了肯定，还因为天庭秩序感还不错，努力是会有收获的，在相同的情况下，起码努力的人还是比不努力要过得更好。

即便是蓝岚心怀怨气，对几位仙君的态度一直不好，做起事情来也总带着情绪，但也比其他姚碧涵等人分得要多一些。

知微转头看了一眼蓝岚，对方果然脸色不错，看起来似乎也很满意这个结果。

一边的蓝岚也注意到了知微正在看自己。

她这会儿心情好倒也不是因为自己多分到了功德，更多的是因为知微的成绩。