第36章 裴恕议价（第2/3页）

林蔻蔻不惊不乱，淡淡道：“那真的是很荣幸呢。”

当年她挖垮动董天海公司的那一战实在是太出名了，连孙克诚这种不那么精通猎头业务的人都有过耳闻，现在看着两人之间的气氛，生怕一会儿打起来，连忙出来倒茶，活跃气氛：“那今天大家齐聚一堂，倒是缘分了，来来来，喝茶，请喝茶。”

董天海冷哼一声，到底是没说什么了。

几个人端起茶来喝了几口，才转入正题。

董天海今天自然是带着事儿来的。

他直接问裴恕：“我投了一家在线教育公司的事，你听说了吧？”

裴恕道：“听说了。看来是有什么需要我的地方？”

董天海便示意了一下身后的秘书，让人将放在文件夹里的资料，都放到裴恕面前来，道：“我的团队评估，这家公司所选择的路线很有潜力，是用AI技术辅以名师，发展青少年在线教育平台，目前已经有十几万用户，扩张速度迅速，非常有发展成为独角兽企业的潜质。但创始人团队非常不成熟，上一个季度出了不少的昏招，面对媒体也经常有一些没脑子的发言，千钟教育在他手里恐怕走不远。我想要换个CEO，今天来找你，就是想看看，你有没有什么想法？”

裴恕简单翻了一下资料。

但其实早在得知董天海投资千钟教育的时候，他就已经研究过千钟的人事架构了，所以现在也没有看很久。

他只道：“最近各大在线教育公司都在抢人，市场很热，出手的猎头公司也有很多，而且又是新兴行业，要找有经验的人很难，基本都是跨行挖角。您要换的更是CEO这种高位，恐怕不太好找。”

林蔻蔻听着觉得不对，这么谦逊，不像是裴恕的风格呀？

然而，董天海却是早已经熟悉他的套路了，闻言眼角微微抽了一下，直接道：“职位年薪开到1000万，猎头费给40％，我的要求就是够快，够好。这个费用，应该能让你满意了吧？”

1000万，40％，那就是400万猎头费！

放到任何一家猎头公司，哪怕是四大，这都是能让各大猎头抢破脑袋的肥单！

林蔻蔻听见，都不由倒吸了一口凉气。

这会儿她才算明白，先前裴恕说的那一句“肥羊”，究竟是什么意思。

老先生开价也太大方了。

然而裴恕听了这个数之后，竟然无动于衷，连脸上那平淡的表情都没有一丝变化，只道：“不够。”

“咳……”

旁边喝水的孙克诚呛了一下。

董天海那因为上了年纪而弯出好几道褶的眼皮，更是没忍住，剧烈地抖动起来，道：“你不一向都这个开价吗？我已经直接省略以往的谈价的步骤，给了底价了。”

行业里猎头费能给到候选人薪酬30％的都寥寥无几。

但裴恕摇了摇头，道：“这次不一样。”

董天海道：“怎么不一样？”

裴恕道：“我知道您虽然长期跟歧路合作，但为了避免自己投资的公司被这些大猎头公司挖角，所以也跟其他几家大猎头公司签过框架合作协议。”

这是业内的常规操作了。

一般猎头公司和客户公司签订的协议里，都会规定，猎头公司只要与客户公司存在合作关系，就不得从客户公司挖人走。

所以一些有钱的跨国企业，就算不是真的需要那么多的猎头公司，也会跟几乎所有头部猎头公司签订框架合作协议，每年支付出高额的猎头费，为的就是这些猎头公司不挖他们的人，以此保证自家公司人事情况的稳定。

一直以来，业内都将这种事，戏称为各大企业给猎头公司交“保护费”。

董天海作为曾被林蔻蔻挖垮过一家公司的苦主，自然深知一个厉害的猎头能在商业竞争中起到多大的作用，一如裴恕所言，他的确签订了不少的框架协议，和四大猎头公司也都有保持合作。