第12章（第3/3页）

他得不到的珍稀异能者，别人也不可能得到。

因此，遥对梦野久作说的这些冠冕堂皇的训诫，也算是一种另类的保护。

在为组织创造利益、证明自身价值之前，梦野久作必须掌控好他的异能。

电梯来到顶层，遥初次踏入他的办公室。

和普通的办公室也没什么区别，就是大了点。

他的睡袋也被人送了回来，此刻正静静地躺在沙发上。

松开牵着梦野久作的手，遥拿起睡袋，细细检查确认没有损伤后把它锁进办公室自带的保险箱里。

走到办公桌旁，上面整齐的摆放着接下来他要见的所有交易对象的个人及组织资料。

距离约定的时间还有一个小时，也就是说他还有一个小时的时间把这些资料都熟悉一下。

坐进柔软舒适的转椅，遥拿起一份资料。

期间他抽空看了一眼正乖乖吃早餐的梦野久作。

按理说看资料这些琐事都是干部的直属部下负责的工作。

真是残酷的现实。

————

谈判进行的很顺利。

在遥以日常聊天的语气点出某几位参会人员的小心思后，那些自以为是的大人都老实下来。

普通且无聊的合同修订结束后，遥避开想要邀约他一起用餐的合作对象，在黑西装的拥护下离开酒店会议室。

拉开车门，迎接他的是梦野久作瞌睡连连的迷蒙双眼。

“你不必时刻跟在我身边。”

“久作...久作是，遥的直属部下。”

看把孩子困的，都开始直呼他的名字了。

遥无奈扶额。

他总不能以冒犯上级的罪名把一个五岁的孩子送进惩戒室吧。

见遥没有说什么，只是安静的坐在自己身边，梦野久作小心翼翼的挪到遥的身边坐好。

他虽然年幼，但对外界的情绪感知可完全不输成年人。

从他显露出那些奇怪的能力后，梦野久作清晰的感受到身边人对他态度的转变。

厌恶、畏惧、仇恨、贪婪...各种负面的情绪，就是没有关怀和理解。

而遥是唯一一个没有用对待工具的态度对待他的人。

森首领也好，太宰先生也好，他们眼里都是让梦野久作不喜甚至害怕的情绪。

听说遥大人的能力和久作的能力都属于精神系，遥大人和久作是同一类人，遥大人对久作很好......

想着，梦野久作缓缓闭上双眼，沉沉的睡了过去。

遥：这种雏鸟对鸟妈妈的依赖情绪，梦野这小鬼到底在胡思乱想些什么？？？